BUSINESS

Hepimiz ait hissetmek isteriz. İçinde yaşadığımız eve, eğitim gördüğümüz okula ve elbette ki ekmeğini yediğimiz kuruma ait hissetmek, oranın bir parçası olmak i...

Yağmur Ergu

2 Bardak

Günlük işler, yerine getirilmesi gereken sorumluluklar bir yandan, geleceğe yönelik kişisel hedef ve planlar diğer yandan. Kısa, orta ve uzun vadede yapılacakla...

Güncem Güzel

4 Bardak

Günümüzün hızlı dünyasında meşgul olmak o kadar yüceltildi ki, insanlar bunu genellikle başarı ile eş tutuyor. Peki, meşgul olmak gerçekten bir başarı ölçütü, b...

Simay Vardar

3 Bardak

Bir işletmenin başarılı olabilmesi için marka değerinin yüksek olması gerektiğiniz hepimiz biliyoruz. Bu marka değerini sağlamak için ise kapsamlı ve etkili bir...

Ogün Demirci

2 Bardak

20’li yaşlar, yaşamın pek çok alanında deneyim kazanılan zamanlardır. Eğitim, kariyer, insan ilişkileri… Bunların hepsiyle ilgili deneyip yanıldığınız, yaşayara...

Güncem Güzel

4 Bardak

Toksik bir patronu konumunu, liderliğini ve gücünü uygunsuz bir şekilde kullanan birey olarak tanımlayabiliriz. Peki, toksik patron kategorisine giren bireyleri...

İrem Başkan

2 Bardak

Yeni milenyumda yaşamın birçok alanında paradigmalar değişirken, değer, tutum ve davranışlar da dönüşüyor. Bununla paralel olarak yeni iş kolları doğarken, kimi...

Ogün Demirci

2 Bardak

Yeni bir işe başladığınızda veya yıllardır çalıştığınız şirkette terfi aldığınızda kendinizi nasıl hissedersiniz? Birinde daha itaatkâr iken diğerinde daha otor...

Ecem Yılmaz

3 Bardak